Füh­rung und Coro­na? Füh­rung gegen Coro­na! Ein Inter­view

Ralph Strobel Allgemein

Bridge imp mit Sitz in Mün­chen ist ein auf die Ver­mitt­lung ope­ra­ti­ver Inte­rim Mana­ger spe­zia­li­sier­ter Dienst­leis­ter – für alle Bran­chen und Füh­rungs­auf­ga­ben, natio­nal und inter­na­tio­nal. Füh­rend in sei­nem Bereich. Mit Bridge Impuls habe ich dar­über gespro­chen, was die der­zei­ti­ge Kri­se für eine Füh­rungs­kraft bedeu­tet und wie prak­tisch eine Unter­stüt­zung aus­se­hen kann. Hier geht es zum gan­zen Inter­view;

Neu­es Bera­tungs-Pro­jekt: Ver­triebs-Assess­ment

Ralph Strobel Allgemein

Für ein inno­va­ti­ves, mit­tel­stän­di­sches Unter­neh­men in Bay­ern wer­de ich im Auf­trag einer renom­mier­ten Unter­neh­mens­be­ra­tung eine Bewer­tung des Ver­triebs­be­reichs durch­füh­ren. Die­ses Bewer­tung ist Bestand­teil eines ganz­heit­li­chen Busi­ness Assess­ments. Mit den wich­tigs­ten Funk­tio­nen des Unter­neh­mens im Bereich Ver­trieb wer­de ich ziel­ge­rich­te­te Inter­views füh­ren, um auf Basis der erho­be­nen qua­li­ta­ti­ven Infor­ma­tio­nen sowie defi­nier­ter Daten­be­dar­fe eine SWOT-Ana­­ly­­se erstel­len und Opti­mie­rungs­be­dar­fe sowie kon­kre­te Hand­lungs­fel­der ablei­ten. …

Neu­es Inte­rim Manage­ment-Pro­jekt: Chan­ge Manage­ment

Ralph Strobel Allgemein

Als Seni­or Con­sul­tant und agi­le Coach wer­de ich ab Anfang Novem­ber ein fami­li­en­geführ­tes Unter­neh­men aus Bay­ern im Chan­ge Manage­ment beglei­ten. Zu mei­nen Auf­ga­ben wer­den die Auf­nah­me von Chan­ge-Zie­­len & des Ist-Zustands, die regel­mä­ßi­ge Ein­bin­dung der Teil­pro­jekt­teams zur Sicher­stel­lung einer geziel­ten Kom­mu­ni­ka­ti­on sowie das Spar­ring im Erwar­tungs­ma­nage­ment und die Durch­füh­rung von Change-Sensibilisierungs-Workshop(s) gehö­ren. Fer­ner die kon­zep­tio­nel­le Wei­ter­ent­wick­lung und Pilo­tie­rung wesent­li­cher Chan­ge- …

Video zum Vor­trag „Attrak­ti­ve Arbeit­ge­ber­mar­ke“

Ralph Strobel Allgemein

Am 08. Okto­ber durf­te ich einen Impuls­vor­trag zum The­ma „Attrak­tiv als Arbeit­ge­ber – 5 gol­de­ne Regeln, wie es nicht geht“ auf Ein­la­dung des Ver­bands Druck und Medi­en in Baden-Wür­t­­te­m­berg e.V. sowie der Aka­de­mie im Bil­dungs­werk der Baden-Wür­t­­te­m­ber­gi­­schen Wirt­schaft e.V. hal­ten. Hier fin­den Sie das Image­vi­deo

Aus­bil­dung zum Recrui­t­ing-Pro­fes­sio­nal

Ralph Strobel Allgemein

Als pro­fes­sio­nel­ler Recrui­ter sind Sie bedeu­ten­der Teil einer der wich­tigs­ten und fol­gen­reichs­ten Auf­ga­ben in Ihrem Unter­neh­men: Men­schen und Jobs zusam­men­brin­gen, die wirk­lich zuein­an­der pas­sen. Die Aus­bil­dung im Rah­men der Aka­de­mie im Bil­dungs­werk der Baden-Wür­t­­te­m­ber­gi­­schen Wirt­schaft e.V. kom­bi­niert aktu­el­le wis­sen­schaft­li­che Erkennt­nis­se mit Pra­xis­trends. Sie erfah­ren, wie erfolg­rei­ches, begeis­tern­des Recrui­t­ing in der Pra­xis funk­tio­niert und erhal­ten Anre­gun­gen für die prak­ti­sche Umset­zung. Ich …

Arbeit­ge­ber­mar­ke immer noch hoch im Kurs – Semi­nar am 24. Okto­ber 2019

Ralph Strobel Allgemein

Dass es Unter­neh­men mit einem struk­tu­rier­ten und durch­dach­ten Employ­er Bran­ding sowie Per­so­nal­mar­ke­ting nach­weis­lich bes­ser gelingt, erfolg­rei­cher und nach­hal­ti­ger zu rekru­tie­ren, ist ja schon lan­ge kein Geheim­nis mehr. Auch wenn „Employ­er Bran­ding“ für vie­le mitt­ler­wei­le wie ein Mar­ke­ting Buz­zword anmu­tet, so sind doch die Inhal­te, Zie­le und Gedan­ken dahin­ter wich­ti­ger denn je, näm­lich das akti­ve und authen­ti­sche Leben sowie Ver­mit­teln von Unter­neh­mens­wer­ten …

Attrak­ti­ve Arbeit­ge­ber­mar­ke – Vor­trag am 08. Okto­ber 2019

Ralph Strobel Allgemein

Ich freue mich sehr, im Rah­men der gemein­sa­men Ver­an­stal­tung von Aka­de­mie im Bil­dungs­werk der Baden-Wür­t­­te­m­ber­gi­­schen Wirt­schaft e.V. sowie des Ver­band Druck und Medi­en in Baden-Wür­t­­te­m­berg e.V. einen Impuls­vor­trag zum The­ma „Attrak­tiv als Arbeit­ge­ber – 5 gol­de­ne Regeln, wie es nicht geht“ hal­ten zu dür­fen. Die Ver­an­stal­tung fin­det in einem attrak­ti­ven For­mat als After Work Spe­cial statt, die Teil­nah­me ist kos­ten­los …

10 Jah­re BER – Ich sage Dan­ke und freue mich auf die Zukunft

Ralph Strobel Allgemein

Am 01. Juli 1999 war es soweit: Ich habe nach lan­ger Tätig­keit als Fach- und Füh­rungs­kraft den Schritt in die Selb­stän­dig­keit gewagt und die Geschäfts­füh­rung der BER Mar­ke­ting GmbH über­nom­men. Für mich stand schon immer im Fokus: Bera­tung. Ent­wick­lung. Resul­ta­te. Eben BER. Seit 10 Jah­ren bera­te und trai­nie­re ich nun Kun­den aus allen rele­van­ten Bran­chen, sprin­ge als Inte­rim Mana­ger in …